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一.首次会议: 7 D6 l/ V) L' R
1)首先要签到(要有记录); & _' R3 K+ H: M
2)双方人员介绍(外审);
* C+ Z3 Q3 j! {" M U3)确定审核目的; 3 S' W! c, S6 \4 F }' Y+ L
4)确定审核范围;
- F$ N* {8 _5 F6 \( G5)确认审核准则; X0 s2 a4 H. @8 p; a/ _2 y# n$ a! u
6)确认日程安排(最高管理者、部门代表必在场);
X9 x) L! {$ J$ x' u9 L7)介绍审核方法(抽样、询问、查阅各种文件等); : P2 S& y9 I2 h3 @' `& G1 \. @6 w
8)介绍不合格的确定原则: ! o: Y2 p2 f' }1 I
严重不合格的属于区域性的、系统性的、造成后果比较严重的; 5 E5 m8 X) n& K: B/ e, n
一般不合格的属于孤立的、偶然出现的、造成后果是轻微的;观察项属于没有达到标准中说的情况,但已接近边缘的。 , d) Q1 U3 }5 j/ r( O+ H' A
9)明确陪同人员,在内审中起见证的作用;
0 }" ?: L4 S. U5 B6 U10)明确末次会议的时间和地点(需要有签到记录)
; l! O; Q9 P6 ]- l0 n- {8 Z11)说明公证性和保密性的承诺
8 \6 ], X1 P2 p: x/ @8 R12)澄清有关限制条件(如:危险区域、与审核无关的保密区域等) $ O$ g+ A, z1 y& W+ B& [- ^
审核最基本的方法是抽样的方法来评价各种活动 3 k; x- u. \7 s n7 C' x& d
二.审核的方式: ; E* d$ K2 k8 o% d) t- e# ?, t
顺向审核:按过程,如服务过程、产品的生产过程等; , s. W$ ~4 v3 j- n
如:设计->采购->入库检验->组织生产->产品检验->包装->发运->售后服务
& c' I# D- c7 V+ `( T逆向审核:对某个问题查的较细,但浪费时间;
4 Y$ x, j* b3 ^8 Y/ n7 C 如:售后服务-->发运交货-->包装-->产品检验(记录)-->生产过程-->入库检验-->采购品的审批-->设计
7 U( s2 G" T# F/ _三.在审核过程中提问的技巧: 7 b+ `& _' `0 f9 x
1)封闭式:用于获取专门的信息,但信息量小; * w2 C9 n8 S: G
2)开放式:一个问题从不同角度解释,获取的信息量大,但浪费时间; " h1 o& Y! A7 t; u) a/ O
3)澄清式:澄清在别的部门发现或是提到的一些问题; E/ b6 K: K, |
4)提问时要平等、是善意,不能连续发问,目的是通过审核了解是否符合标准、是否符合程序;
, j. O- Q1 c6 V4 C% n# c5)内审员在审核过程中多听陈述,避免讲解标准;
1 t! ~9 m* \* ]% X8 W, _' t, M6)查阅有关文件和记录(人员培训和管理)
% [; U( }- `" R. J# u" T4 W7)关于审核控制:应严格按照审核计划;按照检查表控制审核气氛不受任何干扰,发现严重问题时,要及时沟通。
/ |, i8 l+ [' n8)抽样:审核过程中要有一定的抽样量,抽样要充足(随即抽样)
4 M! k$ U/ h6 Q+ n, p) k9)能识别关键过程和特殊过程,关键过程是人为主观定的,特殊过程是客观存在的(如热处理等)。
4 S; h& k3 T& W9 ^10)要能判别影响过程的因素,影响过程的因素应包括:人员、特长,硬件、环境、文件法规、从这些方面看是否都得到控制。
# v5 s+ f1 ]. |1 M& E: b, J注意:新标准中强调了弱化文件,审核时不得把自己的观点加上,审核中要有良好的气氛。审核就是帮助检查工作是否符合标准,在审核过程中不当裁判、不当教练。要实事求是。尊重客观、实际情况,正确把握审核的方向。 ( G. ~! V( ?. m+ d0 R! ?; {
四.不合格报告:
( K f6 P. b5 v6 P* e* A1 什么是不合格 # E3 r6 I: ^( T
在2000版中不合格是未满足要求;在94版中不合格是未满足某个规定的要求。
E K1 S3 T Y# O) P. U3 ]. g要求包括合同要求、标准中的要求(体系标准、9000标准、产品标准)、法律法规的要求(首要要求),通过这些要求来判定某个活动是否符合要求。 , t0 T9 G f) P" w( x" V: u
不合格的就是没有遵照9000标准中的要求、文件执行中的要求、没有达到预期的效果。
$ {; ^, W: f- A& g7 \2.不合格的严重性 / Q9 q+ ]9 r1 g9 `' o1 c, p
严重不符合与一般不符合
' X H+ Y$ |: ?& m, N q; e1 ?) r在宣布不合格报告前要澄清出现不合格的部门不一定是责任部门。
7 O8 I% r2 Q3 \: |4 y) }3.不合格报告中应包括的内容
; u& c2 I4 e4 C) O& }( S不合格项报告中要明确:受审核部门、审核员、陪同人员、审核项目、审核日期、不合格报告的发出日期、计划验证日期、不合格项目的描述等等。 % y' |1 N' ?, u* |
不合格报告是针对某一个具体的事实来判定的。
7 f3 Y0 d% f+ S3 S8 Y8 E4. 最终审核报告中要体现总体评价
' {: e! S3 n- y7 h+ _总体评价:1)体系文件与9000标准的符合程度; ; R- c( c; `& T, I: K/ K
2)实施情况(文件发放,文件管理等);
' T9 R8 A, v1 P$ _" u5 V 3)有效性—各个部门最终的产品或服务的质量;
- u# B$ _* O/ _ 4)自我完善和提高:通过内审、过程审核,自己能发现问题,自己能改进并提高
4 W7 V8 ?4 R( p7 ~% p; ~0 }+ g! C5.末次会议: - b( L; c2 i9 A
标志着现场审核的结束,会议内容包括: % j5 ^$ x% V n$ a" h0 `6 [
1)要签到;
: Q( T% V1 ~& }$ T$ R+ L5 C2)重新重申审核的目的、范围和依据的准则;
6 _8 P# K" f7 _5 q) h* @3)报告审核经过(查的部门、人员、项目);
) x6 T* T$ C: V8 e4 m' K- W' Z4)宣读不合格报告(当场宣布,受审核方确认,如有疑义,在会议上澄清);说明抽样的局限性和风险,最终说明总体有效性的评价;
4 z" \7 q0 B O) I( c0 U& z1 e2 w$ P5)宣读审核结论; * c1 E6 ~9 C8 n9 u3 T
6)重申保密性和承诺;
1 }9 ^3 m' s2 Z2 u4 v0 i7)纠正措施的验证要求; |
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