关于GB/T28001-2011中管代的任命的事宜

既往不咎

一个组织要建立GB/T28001-2011体系，如何任命管代？
1、可以由最高管理者中的被任命者指定下属的人员，并明确职责，形成文件。
1 d7 L  d& z, T+ q4 ~2、由被任命者提议下属的人员，然后由最高管理者任命，形成文件。
6 |- A( @: |9 h" {! B1 b2 Y0 b3、如果最高管理者就一个人，那么最高管理者承担标准中所谓的“被任命者”的“责任”，然后任命管理者代表，明确职责，形成文件。
8 ~& L+ I. S* G- j* I  ~- U7 R对于1、2中情况不包括组织直接任命最高管理者中的一员，承担责任和所有职责，不将任务委派给管代的情况。
第3种情况，还是很有必要任命管代。
" {) V+ a. F+ n

emeipengxu

和其它两个体系对管代的任命其实没区别

jthmy88

一般两种方法，1是在手册内发布任命书，明确管理者代表；另一种通过发布公文。不必要形成职责文件，这样太机械了，职责可以体现在最高管理者对管理者代表的授权书实现。

suchunping9000

其实严格地说，标准中注不是标准的原文，也就是说标准根本就没有管理者代表这个人的要求，我感觉就把被任命者就当成以前的管代就可以了。这样也可以与9001和14001兼容。