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一、判断, 正确打"T",错误打"F"(10×2分=20分)
9 U3 P2 j6 a1 X! u9 n8 x1. 职业健康安全体系的方针的制订和签发是组织的OHS管理者代表的职责。( F )9 e6 H2 z+ D; @, }; X8 Y
2. 事故的发生是完全没有规律的偶然事件。 (F)/ F7 y1 l R0 k( z2 ^6 i @
3. 制定培训程序时不必考虑任务的危险级别。( F)
( B% x/ d' @+ S- d5 l& p1 s8 G4. 内审的目的是提出体系改进措施。( F), c; o J! j3 e" r) Y( k2 A5 Y! P
5. 内审的方案应以活动的危险评价结果和以前审核的结果为基础。 ( T)
% ?9 _( ~6 _; W* X) e4 o4 z6. 全体员工应承诺持续改进。 ( F)6 L- ?' ]4 X$ x! p }
7. 组织应定期检验应急准备和响应。( F )
. Y4 K$ I2 i5 B8 a1 ~8 \8 V8. 职业健康安全法律法规是领导必须了解的,其他人员不必了解。( F )
+ i3 r- P; Z! ?! c& j& `6 w9. 管理评审目的是确保体系持续适用性,评审工作应形成文件。 ( F )
$ g6 }) C0 g1 h* Z6 G10. 在确定职业健康安全目标时,应考虑其所实施危险评价的结果及控制效果。 ( T) l" l8 u3 m, v0 x
二、单项选择题(15×3分=45分)' j6 f% {4 U; o; Y+ o, b8 I
1.建立和实施职业健康安全管理体系的根本目的是( a):
9 W1 D' W: t3 w5 M% T. _' U& ?a) 使组织能够控制职业健康安全风险,保持持续改进;+ `' t, p- a$ q5 v: V6 g
b) 将组织的所有危险因素彻底消灭,做到绝对安全;( l9 d2 j5 G: t; _8 @
c) 制定质量方针和质量目标,并依照执行;
! i& O2 {5 E- c. [' Jd) 将职业健康安全各过程文件化。; ~5 [) s, h8 k! @4 n5 Q" \* Z4 G. d
2. 制定OHS管理方案的目的在于 ( c ): i5 d! J m1 S, b6 |- o. ~
a) 辩识和评价组织的危险源;
8 G1 o, n4 k3 R! jb) 满足相关方的要求;
3 a/ U e, a& }5 S, U% K7 d& R4 k: t) |, kc) 实现组织的目标和指标;
% s. _# x1 j) _1 \% u z% F2 fd) 保证OHS持续改进。
/ O% k9 g, W' }. S: Q6 G1 |4 O! Q! M3. 关于危险源辩识、危险评价和危险控制,下面说法错误的是 ( c): L; b8 k' t v4 \+ P* x
a)应考虑所有常规的和非常规的活动;
( ]; F( e: ]2 b( p6 T. Mb) 应考虑作业场所内的设施,无论是组织自有的还是外部提供的;; T* @/ c8 p' O! T/ f
c) 必须考虑公司的顾客和员工的活动,不必考虑分包商的活动;/ ^! @& B/ I; r
d) 须对所有的危险因素进行控制。, w$ [1 F4 L; m! d& x* L
4.文件定期评审的目的是 ( a):
/ {! h3 g5 c9 R6 D- ba) 确认文件的适宜性;
( v/ W1 |" ^3 e3 s& V- Ub) 确认体系的有效性;
, l8 y' b: R- Bc) 确保相关部门使用现行有效版本的文件;
+ x; g* |! R4 t. e* H: Xd) 确保相关人员能得到必要的文件。7 {1 d) N0 x: L6 v, W; G' {
5.某工厂由于机器噪音很大,公司发给每位员工配置一套耳塞,起到防噪的作用。这种措施称 (b):
! l9 Q9 v/ {( r/ J( Ca) 安全措施;. |: e: r+ L. i. S
b) 卫生措施;
0 }0 d! N6 D! ?+ s; e0 Fc) 既是安全措施也是卫生措施;3 V, `& B1 P/ a& E# `/ J4 V
d) 既不是安全措施也不是卫生措施。7 |: @7 ]. D9 P; n* B) m
6. 下面哪点不是“三不放过”的内容 (b):
+ G7 L* [* K7 G1 @7 X* K; x5 Ya) 找不出事故原因不放过;8 N' p R3 |$ |& V2 F0 N9 o
b) 事故责任人受不到惩罚不放过;
c. l E& I1 Z* t0 Q. vc) 广大职工受不到教育不放过;
0 y0 `! Q3 [) N( U8 S- u/ wd) 没有制定出防范措施不放过。
- ^# l3 T& u' u0 ?; u! k7. 如果电器引起火灾,在许可的情况下,你必须首先 ( b ):
: Y: `9 l( {7 M$ _a) 找寻适合的灭火器扑救;2 x1 c6 g, m& \. G& l* R; `
b) 将所有开关的电源关掉;1 P6 j) }8 X. b2 p8 `- H0 U/ F
c) 大声呼叫;/ u# o; v. K' I+ |
d) 报告安全负责人。# N! N; w3 `7 r# P& P# ~8 @
8. 有关事故、事件、不符合、纠正预防措施的几种说法,错误的有 ( b ):
$ R! W. D+ m/ Y3 T9 ]a) 对发生的事故必须进行处理和调查;
6 w |$ P8 [# l* n1 A" Cb) 对一般事件可不必调查处理;
2 F. G* W/ {) L; ]) E$ a8 qc) 针对特定的事故、事件、不符合所采取的纠正预防措施,应与问题的严重性和伴随的风险相适应;, i$ t) j' z+ |! @/ G X+ d, \
d) 在事故、事件、不符合发生后,应进行总结,分析经验教训。
, A; t. j& j) O0 u: u3 b' b9. 入管井作业之前如果怀疑氧气不足,应采取以下什么措施 ( c ):
" P& |5 p8 C6 e! s$ v" ^- i9 K( _a) 准备急救措施;; P: e% l) a1 H1 h' ] d6 h
b) 通知主管;+ `( N$ I; w- W9 O" Z
c) 用仪器测量;
' P2 ?/ b) E1 G% Cd) 要求换个人。
Q! i( r% p( ~0 F# Y6 @) G10. 公司负责人对企业的安全生产 ( a ):& W Y ]3 b% s) F
a) 负全部责任;
1 V" c, Z# i \( o: }7 r! Rb) 负主要责任;
# Z% o% p3 S7 V9 W8 Qc) 不负责任;+ M, x9 h. ? F/ C
d) 依情况而定。
, z; ~- V, Q4 T V% Y: y11. 管理评审的期限 ( c ):
5 o6 Y) o2 G/ A" Z, za) 由最高管理者随便规定;
! ~" k: _8 h0 P1 W b9 L0 hb) 每年一次;' t6 ~6 l; }% }2 E. X
c) 定期进行,需要时可临时安排;
" G" ?) L+ Q2 }& I/ P+ Hd) 由公司管理者代表决定。. R8 T: \% T) g$ m$ d1 z# E
12.协商和交流指的是 (d):8 v2 r% H( g E
a)员工同领导的信息交流;- U3 m% O$ L0 c1 r
b)内部部门同部门之间的信息交流;7 k7 J! x5 I4 x' i4 x
c)同外部(包括顾客)的信息交流;( Z6 o! C5 f' K4 X5 K* L
d)内部的信息交流以及外部的信息交流。
- ^% ^- |5 k9 J: C9 {1 u0 l7 s13. 某大型化工企业使用某一进口原料,最近配料员李XX一遇到这种原料就过敏,双手出现红点。但车间的其他200多名员工都没问题,以前也未发生过过敏情况。请问,该进口原料是否为危害因素(a)?; {/ Y: ? x+ Z% |
a)是;
$ p9 C* U+ q' C) j; e' _/ ^7 d' Bb)不是;
, H* K/ ^" q$ z0 Zc)再严重点就是;/ R) Y$ j P. J. `6 J
d)说不清。
% ^, C( M3 z% m1 A% j1 k$ @14. 下面哪一项不是初始评审的内容 (d):9 ]6 ^2 W4 |5 x% r( m, [
a)识别出组织的危险因素和风险评价分级;; y" F5 {. ^6 P3 W5 e9 J
b)识别和获取适用于组织的职业健康安全法律法规及其他要求;
: r6 M* D, Q$ jc)总结组织原有的职业健康安全管理经验和存在的问题;9 \) s! q# f$ @9 f1 O% q/ q X
d)判断职业健康卫生管理体系的有效性。
3 |% p$ o3 L* [1 M15. 防暑降温最根本的措施是 (d):$ w8 D% }& h! j3 p7 [
a)加强热适应循环;1 h9 a+ S. R' I, X1 }* I
b)加强机械通风;
* m) I) X, D2 y2 Tc)加强组织管理;
, \/ m" k( C/ od)合理设计工艺,改进生产设备和操作方法。
2 M6 a) |8 E4 z! i% S% [三、简答题:(2×10分=20分)/ b' ]$ W! X6 {( O
1. 简述危害辩识主要考虑哪些因素?
+ O, R& Y; B# O9 c3 U, N! S7 q# [2 z2. 试举两例职业健康安全目标。% `5 c& ?, i0 j4 h9 p
四、案例分析:(15分)* w R1 y) Z" Y& V2 B
请分析以下情景与标准OHSMS28001有哪些不符合,并说明原因。( u/ |4 t- P4 ]" H+ w
1、审核员王先生在对危险品仓库检查时,发现仓库存有两大桶三氯乙烷危险品,且有防火标识。审核员问仓库管理员,此项危险因素有无识别,仓管员说已在《危险因素识别一览表》中有识别。审核员问这一有机溶剂的成份、安全数据及应急措施如何,仓管员说不清楚,“因为此溶剂是海外总公司提供的,所以未能提供相关的资料。”(7分)
6 S2 P% X5 P# e9 t; x2、审核完工程项目部,审核员吴XX来到了该建筑公司的质安部,质安部部长张工向他介绍了该公司的情况。“三年来事故发生率为零,特别是自去年底实施职业安全卫生管理体系以来,控制的相当好,连一点小问题都没有,为此,我这个安全卫生管理者代表还受到领导的通报表扬,”。当要求出示最近的危害辨识报告时,张工拿出厚厚的一叠。审核员吴XX仔细查看,发现其对施工安全是针对天气情况较好时识别的,未考虑雨天和大风天气,张工解释到:“现在反正工程不是很紧,一般雨天或大风天气就让他们(施工工人)休息,所以不用考虑。”审核员吴XX翻阅了施工日志,其中有一天上面记录,“6月16日,小雨,8号楼3层施工一切正常厖”审核员吴XX又要求出示最近的安全卫生统计情况,正如所说的,无任何异常情况。问及上个月一工人从施工平台上滑倒时(审核员吴XX从工程项目部经理得知),张工称不清楚此时,可能他们没有上报。还补充一句,“反正没摔伤,没什么大不了的,如果真出事故,我们就得进行调查和处理了。”(8分) |
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