“内部沟通”与“全员参与”如何区分？

航荔

对这两个原则的理解有些模糊。
在标准中，他们分别在那些条款中体现呢？
' ]2 q; P$ b! e+ z这两个原则的区别是什么？

" L' z2 H2 t- @% r: x, H0 d% b& c谢谢啊

wxsunhao

内部沟通不是八项原则之一啊

ppru2009

全员参与的相关条款：
组织使员工增强质量意识，了解自身重要性和相关性 （5.1，5.2，5.4.1，5.5.1，5.5.2，5.5.3，6.2)
明确质量职责,主动参与质量管理(5.5.1，6.2，7.1)
根据目标评价员工的工作业绩,实现持续改进  (8.2.2，8.4，8.5，5.6)
; d' }! ^/ g# O' Z8 q增强员工的能力--知识、技能和经验（6.2)
6 B# m  U& w) H7 h2 n激励员工的主动性、主人翁意识，发挥潜能（6.2，6.4)
内部沟通的有关条款：沟通并理解需求  (5.1，5.2，5.3，5.4.1，5.5.2，5.5.3)
* \( G9 {/ Q8 R% K2 `- E个人观点，请指教