审核员对合成革制造公司无纺布车间进行审核,现场有风台大型针刺机正在工作。审核员发现现场的噪声很大,与车间主任交谈都很难,问及噪声对工人听力的影响,车间主任说工会每年组织体检,今年又查过,。如果有问题,工会会来处理的,到现在为止,工会没有谁找过我们,而在现场的工作也都说查过,没有听说过有问题。审核员到工会了解,工作主席说我们每年都组织车间工人到医院进行听力检查,并拿出今年检查的资料,审核员发现其中有两份报告上写有:异常,需复查治疗的字样。 . K p% q% W# u D2 x6 Z以上情景,不符合GB/T28001-2011哪个条款?为什么?
此题的关键是对今年检查医院出具的听力检查报告中有两份上写有:“异常,需复查治疗的字样”如何定性。) }0 i; j0 W" \1 N
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认为“异常,需复查治疗的字样”是职业健安事件的,应进一步复查以确定后续纠正措施的,则判4.5.3.1不符合(未识别采取纠正措施的需求);- y% y& C( ]3 K( ^2 S/ R' U( q
认为“异常,需复查治疗的字样”是已构成职业健安不符合事实的,会判4.5.3.2不符合(未识别和纠正不符合,采取措施以减轻其职业健康安全后果)。, J0 c) x# m- @% T
P& n* d' m2 c! x) O" s* e v" b) r: i个人意见,1)此体检为一般的健康检查,不是职业病专项体检,不能据此体检报告来界定职业病;2)既然报告仅告诉你“异常,需复查治疗的字样”,尚未确认有员工已罹患职业病,此报告反映的只是一个职业健安事件,因此违反的只是4.5.3.1的要求。