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我个人习惯思路,仅供参考,不推荐用于考试。应试还是应去背审核思路、中规中矩地回答好,不要自己创新搞怪,以防误入歧途、走火入魔、考试丢分!
4 ^: n& m& o R& x P,D,C,A:4 K" P7 Z! z& C# x5 K
P1:面谈归口部门负责人,组织是否能识别过程并规定各过程相互间关系(证实组织的策划);+ U8 D9 n8 `5 }" T' ]" x
P2:面谈、查阅组织的规定是否符合标准条款的要求(评审组织策划的符合性);7 r8 q4 Y) v4 J5 X$ H
D: 观察组织是否按标准和规定实施;(查实组织活动的证据)* i E& d3 o: z u' x0 N; N
C: 查阅、收集、验证、测量组织的实施效果如何?组织是否可以提供证据证明运作满足预期,到相关部门和过程验证(验证组织的自检能力);
/ _6 X* O- l! E A:观察过程绩效是否得到监视或测量,并评审有效性和改进。(感受组织体系的有效性), s9 o6 v% U% @! n+ m d6 a
注意对标准有明文要求编制形成文件的应证实其的符合性;对标准有明文要求控制记录的需证实其的符合性。: V7 r0 G2 c& z9 C3 D" U3 k
抽样和审核方法略 |
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