一个好的直接上司：

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一个好的直接上司：
' a8 O, n' S$ I( J0 i●工作层面：

- H+ w; e' D( C. `——向你提出更多、更高的要求，甚至有时要求已经超出了你的能力负荷
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——分配的工作任务，在你看来是不公平、不公正，但他就是这样偏向安排给你
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5 U& Y! g  \. `. l) M9 [% X7 i——给你制定的工作标准一定是趋向于完美，甚至可以用苛刻两个字来描述，因为他对你是高期望

* v! Q5 R6 v. z3 a: J& d——绝对不允许你在工作中出现任何的差错、懒惰、违规、疏忽

——从来不直接告知你某些工作任务的具体工作方法或答案，总是善于提问你，甚至你会觉得他在逼你
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——在别人眼里你的工作成果已经很好，但在你的上司眼里总会挑出些许不足，要求你必须去完善

" }1 ?" ~/ B; G1 ~! P4 G$ u——不仅仅对你的工作成果处于高要求，甚至对你的职业穿着打扮都不放过
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/ ?$ m( s5 E5 o5 L# M8 Q——除了严厉要求你、督促你，给予你更多的还有鼓励、启发、信任

2 |9 K: Z) Y/ S——向你传播的都是正能量、积极一面的信息
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7 q& i! F' T  f- @( p  r总之，让你感觉，你的背后时刻有一双上司的眼睛在盯着你的每项工作过程

●工作之外
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——会经常找你谈心，内容更多是与工作有关的事情

●他给你的印象

会反感、厌烦，倍感压力重重，甚至内心痛苦“自己怎么不幸遇到了这样变态的一个上司”，所以他在你心中的印象“超级变态工作狂”
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9 G' O$ E8 g/ Z% n5 Y●多年后你对他的态度

- m5 Y- U6 a6 k" b* M真庆幸当年遇到了这样一个上司，简直是太TMD地幸运了，若不是他，我现在肯定是职场小白一个；若不是他，我现在在职场断然不会如此风生水起。
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一位好的直接上司，给你的永远都是“一时的冷漠，一世的温暖”
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