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荐读 | 单位里高手的说话方式(看懂阅历涨10年)

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发表于 4-19 13:37:15 | 显示全部楼层 |阅读模式

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荐读 | 单位里高手的说话方式(看懂阅历涨10年)
/ p' i1 V5 s& A' X8 ^2016-04-155 B  N) _+ z( v. R' ]6 W

1 N. T! S! U3 \* V' u5 u
9 `2 C; x- R& N7 h
高手说话,可能简单几句,就能让对话者茅塞顿开。高手说话,没有华丽的词语,却能让与之沟通的人如沐春风。那么高手说话的功夫是如何炼成的呢?
; g$ x8 T$ _+ z7 T5 F$ B" E
& a- T' I# t' P4 L
说话沟通,首先要摆正心态,有正确的心态为基础,说话的方向就不会跑偏。
0 c& w- ]8 n  J2 u9 B
【真诚第一】
9 L1 b" m3 P/ Q* ?. C
想要与人顺畅地沟通,首先要有真诚的心态,不玩虚的、不做作。

3 X2 e" W% S& m
内心的想法最终都会投射到人的只言片语、肢体动作以及表情上,所以不要认为内心的想法别人察觉不到,弄巧成拙不如敞开心扉,用最真实的一面与人沟通。
5 C! w7 a" K4 v
说得好有用,但行为更重要。

; L0 g4 e. Q' M, a: G% ?) L, ?5 g
【一视同仁】
2 @& \& F. B0 L3 v: A
不管对话的角色是谁,都保持对等的心态。
4 k5 H9 w. b6 s
面对三教九流的劳动者,能够慈眉善目、平静温和,以尊重的心与他们说话;

# Y3 J# B$ t' L
面对位高官旺的大人物,也能够不卑不亢,以高贵的心与之交流。
* m4 M$ Z3 n  u& L- R
【点到即止】
( H3 [! A4 |. R$ p6 |2 ]" k% v
高手做事,做七分,留三分余地,说话也是一样。
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一方面,不会长话连篇,让对话者无法消化,这也是对人的尊重,留出让人思考的空间;

3 j1 D' g! G; [1 R  q' W
另一方面,不会把话说满,世事无绝对,所有的事都是发展变化的,留三分余地更是认真负责的做法。

: _! Y, ~4 K8 I& q

2 S8 D6 {$ }+ r6 V2 Q$ x
说话先走心,然后要走脑子,最后才是表达出来,有了良好心态,下一步需要锻炼优秀的思维。

9 g7 T% i; B0 j3 d% V$ t
【知识储备】
( x5 u. U' p* e* ^  {1 I
说出来的话,只是冰山的一角,海面以下是长年累月的学识积累。

' ^: v5 |1 y2 s5 o9 @
知识的储备,不是为了炫耀自己懂得多,而是为了让说出来的话言之有物不偏不倚。

! B) o# }( H* o
知道的,不隐瞒;不知道的,不妄言。储备知识,提前做功课,是高手说话的基本功。
! {+ \9 O, ^& y+ A- w1 Q
【逻辑清晰】

: i) l. e! h- P
清晰的逻辑,能让对话者更快速地理解你要表达的想法,让对话的效率更高;

6 j1 }8 b0 d( U* z1 ]+ O+ {
一方面体现在说话的条理上,先说主干思想,再展开细节描述。高人说话总是“一二三”排开,不是为了模仿领导做派,而是为了表达更清晰。
4 m# h. f1 D+ F% j& o1 [3 D
另一方面体现在说话的严谨上,说出来的话是经得起推敲,可以自圆其说的,不会给人胡言乱语的感觉。
+ U4 |& L8 \& t/ r
【换位思维】
" g- o  }# e) |* \1 P
说话之前,先站在对方的角度换位思考一下,再使用合适的方式与人交流。
6 v$ W% u. o' f
这与“心态篇”提到的“一视同仁”并不矛盾,反而是对人真正的尊重。

- T/ `. ]3 m1 o/ r! M6 P  b3 d% v. S
思考对方想要达到什么目的;
思考对方能接受什么样的表达方式;
思考对方能理解的知识范围,采用他能明白的词汇;
……

& j% j  q+ ~1 F" C7 @1 V' l
能够用换位思维去说话、做事,是高手与普通人在思维方式上的分水岭。

. b7 K6 i& ?7 l$ u9 W' e3 Y. x
" S) Q: b1 F4 d  k5 N1 I8 N4 Z
依托于心态和思维,说话的技巧最重要的一个字是“度”。
/ I. e" Z. w# g7 T
【速度适中】

# P$ n& M& Q3 B9 y
一方面体现在语速上,既不要老态龙钟故意太慢让人失去耐心,也不要像机关枪一样太快让人着急上火。
3 N1 n7 ?8 X# ^. r
另一方面体现在说话的层次上,循序渐进,既让人听明白,又让人乐意接受你的主张。
- O4 \( F- C0 z, S, X; |0 Z
【音量适中】

' q. x, }7 h8 t' o# y1 N9 t8 Z
根据不同的场合,合理控制音量。

# U' ]) V1 `2 n, b8 e1 N' v
私密的环境中,音量不宜过大,不要让对话者有压迫感;
/ i6 L; b( b, ^- \! P
公开的场合,音量不要太小,让所有人都能听到你说的是什么。
8 ~+ f& f- D+ e* Z6 R& Y& R! a  B
【适当的幽默感】
! ?8 q# `! h* h% b3 B) P- O" M
适当的幽默感,能让说话的气氛变得轻松愉快。

( W% D/ F+ Q4 t* d- Y' G
即使是严肃场合,配合适度的幽默,拉近了与对话者的距离,能让沟通更高效。

  y' a0 ~) W! h; Z# O  S' k4 J
但幽默一定要适度,过分的逗比就喧宾夺主,影响表达目的了。

8 R( ~: e- c. B( p. m
【适当的表情和肢体动作】

4 r$ ?2 b, Z1 y1 y% v
配合适当的表情和肢体动作能让表达更清晰、更准确。
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在一些场合,表情和肢体动作更能调动起听众的情绪,促成良好的交流与互动。
; B2 H: D. ^7 e; H; q. v& ?
【适当的修辞】
4 x0 S+ p' u4 h/ f$ V; u. X' H
使用符合场景、听众能听懂的修辞方式以及词汇,能让听众的记忆更深刻。
/ Z9 M) n9 w0 i+ e9 F2 ]5 O/ {& O3 |

( V2 _0 B0 U  y
下面列举一下常见的说话场景中说话的注意要点。
- @! h+ e2 M$ T/ A& v7 z2 q
【对家人】
% E6 f" l% K, A6 g' ~
不要以为是自己最亲最近的人,就可以放肆地耍脾气。

. d# d( C0 p$ N3 J
相反,面对你一生中最重要的人——亲人的时候,反而要用最温和最真心的方式与他们说话、与他们交流。
! f# W4 X( H  T7 U9 }: ^
【对朋友】

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对朋友说话重点是,不要装。
( p% n- g: e, y- H% r# o
不要站在高人一等的角度跟朋友说话,不要把你熟悉的专业词汇挂在嘴上,有时候甚至说话糙一点,更能拉近跟朋友的关系。
. P& u7 ]  I: ?( s- s" J
【对领导】
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与领导说话,要言简意赅,清晰地表达出你要说的内容;
, k7 o* h, H( z6 r0 i
讲清楚事情之后,可以简要说一下你对利弊的分析,供领导参考;
! P' y! T8 ~" _5 f& ~5 J

/ k! T3 O. [' n9 [: d$ [) }
提出问题的同时,最好提供一两套解决方案,让领导做选择题,而不是问答题。
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【对平级】
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与平级说话,要照顾对方的面子,不要越过对方的专业领域过度指点别人的工作;

' x, ?3 ^/ [: f$ ~) e4 q, ^1 y
要帮对方想路子,站在对方的角度考虑他可能需要什么样的帮助,主动提供帮助会有更多的人愿意帮助你。
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【对下属】
" Y7 b8 \8 u2 j* _; O2 A+ S
与下属说话,不要摆架子,虽然是工作关系上的上下级,但从人格角度,你跟任何人都是平等的,尊重你的下属才能获得尊重;
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多表扬多鼓励,多说一些表扬、鼓励的话,能让下属的积极性更高。不要吝惜你的表扬,某种角度来说,表扬下属是你必须要承担的责任。
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纠错的同时要给予指导,下属做事不到位的时候,不能置之不理,也不能光骂人不教人。指出下属错误的同时,一定要给予相应的指导,否则就是对下属的不负责。
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【对客户】

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与客户说话,先拉近关系,不要急于推销你的业务,先拉近与对话者的关系找到你们的利益共同点,对方才能听进去你说的是什么;
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帮对方解决问题,与客户说话之前,先要搞清楚对方面对的问题是什么,在对话过程中表达出你能帮他解决问题的态度和信心,对方才能接受你的观点。

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以上,说话的心态、思维方式、技巧,以及实际场景中的注意点,需要长期锻炼。
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而更长远来看,高手说话当时的表现是一方面,更重要的是说完话后续的行动,行动才是最有说服力的语言。
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做一个表里如一的人,一个言行一致的人,你也能成为一个高手!

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- End -

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