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【快告诉老板】中央规定的最新年底福利和年休假 2015-01-14 [url=]健康安全环保小助手[/url]
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关注hse123_com,每日分享各行业健康安全环保知识。为了您的企业安全、家庭幸福和社会和谐,让我们一起做HSE知识的传播使者,努力改善企业安全管理、营造社会安全氛围、提高全民安全素养。 
7 _$ E8 s& w: G+ D( w% n年终岁尾,你是不是老早就翘首期盼着单位能发些福利?- P: V/ E7 {5 c: u5 h
* a6 V$ y0 r3 k: h8 h: M3 V8 A 如果你所在的单位有工会,那么赶紧转告你的领导、老板吧:根据《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》,可以将工会经费用于逢年过节向全体会员发放少量的节日慰问品哦。
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. t# x0 g: e% T0 [; V8 b) X% W* H9 ~( B▌真的,这些福利可以有
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▌但这些开支,不能有0 V0 ?& T, F. |/ t6 g! V/ ` W6 ?: f
3 o) G7 P& d( W4 p5 Y L1、购买购物卡、代金券等,搞请客送礼等活动4 a/ L! D% w' @1 w8 V8 p6 ~$ s
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2、违规滥发津贴、补贴、奖金1 P( ^, W) u3 u. n; Z/ n
% h3 n1 g7 W, G3 Z: J) s0 T+ U3、支付高消费性的娱乐健身活动0 V$ \0 f: P6 T% i" j' ^ X
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4、违规设立“小金库”
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$ N; {5 t& A0 m9 l/ ]+ ?, a, F5、将工会账户并入单位行政账户,使工会经费开支失去控制
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6、截留、挪用工会经费" ^, B6 @4 [* v3 p& Z0 P1 H: q! a
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7、参与非法集资活动,或为非法集资活动提供经济担保
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8、报销与工会活动无关的费用
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▌休假那些事儿
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国人的假期真的特别短吗?你有哪些假期,都休够了吗?戳图了解!
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