判标：关于培训记录

lxw1911

& x$ h: ]' F3 w; c# }! \. K在审核培训时，程序要求所有员工都必须建立个人教育训练记录卡，但品管部工号为011的员工记录没有。

请问这个是判在6.2.2e)吗

“保持教育培训技能和经验的适当记录。”

疑问处在：程序中有要求，只是在具体做事的时候，并没有全部执行，请问还是判在6.2.2E吗

d13931541319

在审核培训时，程序要求所有员工都必须建立个人教育训练记录卡，但品管部工号为011的员工记录没有。
个人认为应是判在6.2.2e)“保持教育培训技能和经验的适当记录。”
9 p6 _7 j6 G! ^程序中有要求，只是在具体做事的时候，并没有全部执行，请问还是判在6.2.2E吗
% G" r* B9 d0 c+ V* n: y0 c  _我认为不一定判在6.2.2E，要看具体情况而定，如果程序要求对培训的有效性进行评价，而实际为评价则判6.2.2C)，就本题而论程序中有要求，只是在具体做事的时候，并没有全部执行，还是判在6.2.2E

emeipengxu

当然判在6.2.2E。审核是抽样的过程，发现了一名员工没有培训记录，说明这不只是个案，属一般不合格项。

emeipengxu

当然判在6.2.2E。审核是抽样的过程，发现了一名员工没有培训记录，说明这不只是个案，属一般不合格项。

wxsunhao

楼上仁兄说的对。判622比较合适

dlp666

回复 1# lxw1911


3 B; ]5 N' Z+ h4 d& p+ S5 @" ]    应该判6.2.2e