文｜老茂
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倘若问大家一个问题：安全重要？还是发展重要？
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也许有超九成的人内心会说：“发展重要！”
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我们把剩下的一成人统称为“安全管理人员”。
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但如果继续问：生命重要？还是发展重要？
* e4 B. {2 D% [; e' M$ L- Y我想：百分之九十九的回答是“生命重要”。
" c% a5 ?. R" c F6 B剩下的百分之一则统称为“不抬杠不舒服斯基”。
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我们的企业主，大都在改革开放的浪潮中尝到了甜头。
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在以“经济效益为中心”的价值观熏陶下，“大干快上”的思想深入骨髓，动辄为了献礼赶时间，为了业绩抢工期，为了形象追进度。
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殊不知，安全生产有它的自然规律，你不遵循，事故就会给你惩罚。
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这里边，有一个绝不容忽视的重要原因，就是我们的企业主普遍缺乏生命教育。
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要知道，事故中的遇难者从来都不会是他们......' r# Y# ~7 H6 p5 B/ x
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生命对于每一个个体、每一个家庭、每一个企业都有着不可或缺的重要性。
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生命教育的本质是：尊重别人的生命就等于尊重自己的生命。
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但凡企业主能认真思考个体生命的意义，懂得每一个人生存的权利是平等的，只是各自在社会化大生产的环境中所扮演的角色不同，即便他有再扭曲的业绩观，也会在做出关乎生命安全的决策时深思熟虑、战战兢兢、如履薄冰......
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因为，每一次违背安全生产规律的决定，都有可能让一个生命坍塌、一个家庭坍塌、一个信仰坍塌......
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发展决不能以牺牲人的生命为代价——
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搞建设、谋发展、创业绩，最终目的不是上多少项目、盖多少大厦、创造多少GDP，而是让普通老百姓过上更加幸福美好的生活。
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倘若生命安全没有保障，则一切幸福都无从谈起。
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但愿，中国速度与科学发展不要南辕北辙，中国奇迹与和谐社会也勿渐行渐远。
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! @3 {/ N& h8 ^最后，写几句话与大家共勉：. ^. q6 p6 {/ }0 `3 p1 b; H/ G7 X: r
7 a# H: J$ F0 m! f$ k! ]1.没有哪项工作紧急或重要到需要员工去冒生命危险。
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2.不要试图靠年底的傻瓜式冲刺去掩盖你全年的无能。
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3.做个稳中求胜的智者永远比逞匹夫之勇的愚者受人尊敬的多。
$ w4 r& m1 }# x0 @+ e4.对于拿业绩作为不安全作业借口的行为，道德上要鄙视，制度上要严惩。
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发表于 12-13 06:57:15
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