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目标管理是1954年由美国著名管理学者德鲁克提出的计划管理方法。但是任何先进的管理方法,在推行过程中,都有一定的局限性。就比较而言,目标管理更适合于( )。
@2 v( f9 h6 v- {: A(A)经营环境复杂多变的组织。
8 {8 D& E$ c) F, x: ~: J(B)外部环境业务与技术相对稳定的组织。?5 ^$ `" a) b2 s- x. f5 p+ T/ n
(C)高科技、风险型企业。
# o# T @, E0 V(D)特大型跨国公司。
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