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本帖最后由 wxsunhao 于 2023-10-6 08:03 编辑
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% N7 ]4 m" v" j- _工厂管理,如何快速处理生产异常0 x8 z m' w# w8 P c
原创 驻厂咨询 朗欧咨询 2023-09-06# I, G8 p' c* ~0 p6 W" M$ k; `" j
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/ M* j5 ^- R' }, t( Z! t5 C异常 导读:在生产过程中,生产日计划不能够执行到位,很多时候并不是计划本身有问题,而是在执行计划的过程中,产品在生产的过程中会出现各类异常。生产异常主要有来料品质的异常、人员的异常、制程品质的异常、设备的异常、技术结构的异常等等。
3 U7 ?- ^. {4 v在生产过程中因为有这些异常,就会出现瓶颈,有些是静态的瓶颈(一直是瓶颈短期解决不了的),也有些是动态的瓶颈(因为各类异常导致的)。
9 r) G5 l+ @* n5 D9 r; a在中小企业的生产过程中,这些异常和瓶颈是时时会发生的,要想让日计划能够准时完成,就必须要有一套快速应对、快速处理异常的机制。这也是我们中小企业工厂生产管理的重点。 8 H; i% B- V2 N
对于中小企业生产异常快速处理要从以下几个方面入手: 01 - K. N( {! L2 E$ H# z: q6 s
- |1 R4 b* q. z( N D/ Q4 I0 j明确各类异常的责任归属
6 {$ @! A0 `8 d# l, q比如,明确各个车间各种设备出现问题后的责任主体,明确出现来料问题后的责任主体、出现技术问题后的责任主体等等,都要有对应的第一责任人和第二责任人。明确责任,才能让一线员工和管理人员在产线出现问题时第一时间联络。 " r3 a% O) s. {2 V: U
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要明确各类异常处理的时间节点
, [9 ]* V0 `3 b4 D3 T7 O我经常在企业里面看到很多文件上写着“当某生产线出现品质问题时,巡检员第一时间赶到”类似这样的规定,这样的规定等于没有规定,或者作用只是起到了明确责任主体的作用。我们在做一些异常处理规定的时候,一定要明确当异常提报后,各责任人多长时间必须到现场进行处理,这样才能做到责任明确。 + Y6 W3 R' U# B |' d8 J
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要有明确的生产异常记录 . X; X% ?6 x! }. a* R) U& X& {
当出现生产异常以后,从异常的提报到异常的解决,都应当用相应的表单进行记录。也许有人会觉得只要异常解决了就行了,没有必要做这些记录工作。其实,做好记录有如下好处:
+ p0 j2 s6 Y8 |+ v首先,可以记录异常的具体情况,这样有助于每周或每月制作生产异常分析报告,从而有助于研发、品质、生产等各部门做为产品工艺、工作改进的依据;
% ?, |, W3 E/ K9 }' x# @( n! d其次,可以记录下异常处理责任人的处理时间,做到精细化管理,达到快速处理生产异常的目的,亦可以做绩效评估的依据;
( ?# ]; G( d m" t$ S" y4 G4 B第三,异常处理记录为PMC部编排日计划提供重要依据;
) h6 B+ W8 ?1 C/ A" S- N6 \& l第四,遇到不能及时解决的重大问题,要由PMC部组织相关部门研讨并形成攻关方案,以作为专项改善的方式来进行攻关。 . O) g x. b* }; Y/ u
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附件表单 5 @& K ]! ?9 b$ S2 O" M" ^
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