$ H) o4 Q9 H7 |6 U0 y/ j& P: j/ F. e* J" H G3 F
团队
导读:一个好的团队,究竟具备什么样的特征?什么样的团队,才是好团队呢?
0 X1 d+ }) [; Q! y0 m* F以下这7个特征,可以是很好的衡量标准!
* |. }% R+ g/ w$ W

1、明确的团队目标
/ U$ E! j: _- ]) g1 ^
一个好的团队,大家一定有共同的,明确的目标是大家都认可的,是一面旗帜,大家都朝着旗帜的方向前进。
; ~- \5 M2 w3 ?2 c& \2、共享
) m8 `7 e8 e' j9 l6 _: j8 f
一个好的团队,就在于团队成员之间,能够把为了达成团队共同目标的资源、知识、信息及时地在团队成员中间传递。以便大家共享经验和教训。
- {2 e% z5 I0 Z0 @3 |7 h2 N h3、不同的角色
0 V9 p8 K& @. E: R1 F* N) A
好的团队的特点就是大家的角色都不一样,每一个团队成员要扮演好自己特定的角色,角色的互补才会形成好的团队。
7 \& n( u e" h4、良好的沟通
9 |1 N& X; G" g& N) q好的团队首先能够进行良确 好的沟通,成员沟通的障碍越少,团队就越好,这也是每一个处在企业中的人深刻体会。
7 u( ?- _) H! [5 }2 K- s" v" R" t
5、共同的价值观和行为规范
5 H- [9 [! W6 {# c/ m* u }; t
现在所倡导的企业文化实际上是要求企业中要有共同的价值观,价值观对于企业就像世界观对于个人一样,世界观指导个人的行为方式,企业的价值观指导整个企业员工的行为。
1 F% N3 n" e. H4 d1 G6、归属感
$ n @( i7 X" D7 Q7 P$ d
归属感是团队非常重要的一个特征,当成员产生对团队的归属感,他们就会自觉地维护这个团队,愿意为团队做很多事情,不愿意离开团队。
6 N+ u8 E0 o3 s( x& u$ C0 Y7、有效的授权
5 v- {$ F0 d# s8 J3 B$ f4 n+ F
这是形成一个团队非常重要的因素,通过有效的授权,才能够把成员之间的关系确定下来,形成良好的团队。
! Z# c+ v+ N! W/ X
3 u9 V5 N; ~1 {+ C1 Y' x! P9 a I5 E& u7 b
好团队与差团队的特征对比
/ h% `1 S. @6 s6 M w3 d0 `