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审核ISO9001条款4.1“总要求”的思路(此处不谈外包)

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发表于 7-13 17:01:51 | 显示全部楼层 |阅读模式

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感到4.1条款比较难审核,我的思路是这样:
  W3 c, m' J3 ~2 L! m4 Y对整个体系审核后,得出一个组织总体的体系印象。将此描述起来即可。
3 X( p3 [5 [/ w4 I请指教!
, ~( j; {6 V& e* W3 [* r7 u2 X谢谢!
2 u- `2 B, ]1 t5 R
发表于 7-13 17:22:13 | 显示全部楼层
总要求应该是对企业整体情况审核后才能得出结论吧。

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rml
看样子还没审过?  发表于 7-13 22:48
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发表于 7-13 22:27:57 | 显示全部楼层
1.企业的管理体系是否形成了文件(查方针、目标、质量手册、程序文件等的完整性)?
- r% r- Y  |, f3 [2.询问或查询体系文件,是否包括了标准所要求的所有条款的内容(1.1---8.5.3)?即是否识别企业本身的管理过程与标准存在漏项的情况?* @1 f. O$ g$ k3 w0 J7 H5 e7 t
3.对企业识别的管理过程是否在体系文件中明确如何规定的内容(查看文件内容的充分 性、完整性)?1 E9 Q. F  w( o& j$ \9 f
    4.1主要审核管理体系整体建立的充分性、完整性方面,能否体现标准P(4.1—7.1),D(7.2-7.6),C(8.1-8.2.4) A(8.3-8.5.3)的基本要求,是一阶段审核的重点,主要看体系文件的符合性。  d8 j7 z, C0 f& D( X
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发表于 7-13 22:50:20 | 显示全部楼层
4.1主要审核体系的策划情况,可以与542结合在一起审,体系的策划结果就是体系文件,4.1就是审核体系文件,如体系文件的层次。审核体系文件的符合性、充分性和有效性
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 楼主| 发表于 7-14 08:20:37 | 显示全部楼层
lzisofans 发表于 2014-7-13 22:27' B. V* s  o( |4 t% v1 B  F5 k$ A/ g
1.企业的管理体系是否形成了文件(查方针、目标、质量手册、程序文件等的完整性)?
' s$ `: W) H0 _2.询问或查询体系文件 ...

0 |8 }$ `8 y$ `4 A( V% l1.企业的管理体系是否形成了文件(查方针(有5.3专门查方针的)、目标(有5.4.1专门查目标的)、质量手册(有4.2.2专门查质量手册的)、程序文件等的完整性)?' F0 M& e: |" u1 h. m% a
1 N  U: Q# A; Q2 V$ D: ?7 L5 \2.询问或查询体系文件,是否包括了标准所要求的所有条款的内容(1.1---8.5.3)?即是否识别企业本身的管理过程与标准存在漏项的情况?# K$ t4 l7 r/ _
9 |* e% V/ N- L% G. P
3.对企业识别的管理过程是否在体系文件中明确如何规定的内容(查看文件内容的充分 性、完整性)?" h1 M& D# G- p8 k
7 s! H. M( B$ e, x" ^
    4.1主要审核管理体系整体建立的充分性、完整性方面,能否体现标准P(4.1—7.1(4.1体现4.1),D(7.2-7.6),C(8.1-8.2.4) A(8.3-8.5.3)的基本要求,是一阶段审核的重点,主要看体系文件的符合性
; Z* V, Y2 I- ^
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 楼主| 发表于 7-14 08:21:39 | 显示全部楼层
rml老师:
& h9 g- V" k! ~: I8 ]说一点吧!
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发表于 7-14 08:44:15 | 显示全部楼层
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 楼主| 发表于 7-14 09:09:28 | 显示全部楼层
rml 发表于 2014-7-14 08:44+ f* H, e! z( b4 G* ]! p% m
告诉我说到什么程度,我好考虑一下。

' b- \0 `' I+ y/ r$ H" F  t就按照你去一个公司外审,说一说你的大致思路吧,
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发表于 7-14 17:11:56 | 显示全部楼层
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发表于 7-15 08:23:04 | 显示全部楼层
学习了
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 楼主| 发表于 7-15 11:27:30 | 显示全部楼层
rml 发表于 2014-7-14 17:11/ a7 F4 |' F( J7 t8 v$ x( L
我对高层的审核基本上是把各条款要求融在一起,以沟通方式引导领导按我们的思路作主动宣讲,从中获得需要 ...

1 K7 \$ v% O7 g- O2 f# `/ B专业!; S! `- i$ e+ x, |, ^
" t  @# `+ `( s8 L9 Z
谢谢!8 y  M9 w5 K* J% J5 {/ S

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rml
其实做起来比写的简单得多。你好好体会。  发表于 7-15 11:32
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