blueboat 发表于 6-27 14:05:34

多不符合项判标题


某公司的一份检验规程上面对MAX101产品的进料检验要求有这样的描述：如果集中取点采样，则测试结果将会出现严重偏差。审核员在进料检验间发现有一名检验员正好在检验MAX101产品，询问该检验员操作方法，检验员说：我都是采用集中取点采样的方法检验的。审核员问可不可以采用分散采样，检验员说采用分散采样会严重浪费材料，不合理。审核员询问这种集中采样的检验方式有没有依据，检验员说，检验MAX101产品都是我跟老员工自学的，他们都是这么做的，所以我也就跟着这么做了。询问检验主管，检验主管说最近员工流失地比较厉害，新人上岗之后就交给老员工进行在岗培训，老员工人为可以了就可以上岗了。审核员询问老员工培训新员工时是否会对检验规程进行讲解，检验主管说：文件都是所在办公室的文件柜，而且文件太繁琐，我们一般都是老人带新人，效率高，文件基本不会看。
请问，以上究竟有多少不符合？
PS：很多公司是不是都有类似这样的问题呢？~~

dsh1258 发表于 6-28 09:20:38

7.4.36.2.2

dsh1258 发表于 6-28 09:23:29

我们公司也是老员工带新员工不过现在整慢慢扭转他们的观念要求对新人做岗前培训而且以作业指导书为依据   并做好培训记录   

jacknb 发表于 6-28 12:36:00

4.2.3、8.2.4、6.2.2

snowhite623 发表于 6-28 15:34:03

4.2.3 d)，6.6.2 c)，7.4.3

leolichun 发表于 6-28 21:26:36

8.2.46.2.2

wxsunhao 发表于 6-29 06:55:46

某公司的一份检验规程上面对MAX101产品的进料检验要求有这样的描述：如果集中取点采样，则测试结果将会出现严重偏差。审核员在进料检验间发现有一名检验员正好在检验MAX101产品，询问该检验员操作方法，检验员说：我都是采用集中取点采样的方法检验的（不符合公司的检验规程，824）。审核员问可不可以采用分散采样，检验员说采用分散采样会严重浪费材料，不合理。审核员询问这种集中采样的检验方式有没有依据，检验员说，检验MAX101产品都是我跟老员工自学的，他们都是这么做的，所以我也就跟着这么做了。询问检验主管，检验主管说最近员工流失地比较厉害，新人上岗之后就交给老员工进行在岗培训，老员工人为可以了就可以上岗了（622）。审核员询问老员工培训新员工时是否会对检验规程进行讲解，检验主管说：文件都是所在办公室的文件柜，而且文件太繁琐，我们一般都是老人带新人，效率高，文件基本不会看（423）。
请问，以上究竟有多少不符合？
PS：很多公司是不是都有类似这样的问题呢？~~

wxsunhao 发表于 6-29 06:56:12

这个判824就足够了

d13931541319 发表于 6-29 07:39:11

同意判824

blueboat 发表于 6-29 14:37:01

检验规程规定的要求检验员没有执行，是否不符合7.5.1“...在受控条件下..”？

blueboat 发表于 6-29 14:37:26

就是有规定未执行，是否可判为7.5.1？

天边一片云 发表于 6-29 15:43:06

就近判在：8.2.4
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